KUNINGAN ONLINE – SMK Pertiwi Kuningan kembali menggelar Casper Job Fair 2026 yang berlangsung di GOR sekolah, Rabu (20/5/2026). Kegiatan yang digelar melalui Bursa Kerja Khusus (BKK) itu menjadi magnet bagi ribuan pencari kerja dari berbagai daerah.
Sebanyak 2.217 peserta tercatat menghadiri job fair tahunan tersebut. Tidak hanya berasal dari Kabupaten Kuningan, para pencari kerja juga datang dari Cirebon, Majalengka, Brebes hingga Indramayu.
Dalam pelaksanaannya, SMK Pertiwi Kuningan menggandeng 25 perusahaan dan industri ternama yang membuka kesempatan kerja bagi lulusan sekolah maupun masyarakat umum.
Antusiasme tinggi terlihat sejak pagi hari. Para peserta memadati area GOR sekolah untuk mencari informasi lowongan kerja dan mengikuti proses rekrutmen langsung dari perusahaan yang hadir.
Pihak industri menilai kegiatan ini sangat membantu perusahaan dalam mendapatkan sumber daya manusia yang unggul dan siap kerja. Selain mempertemukan pencari kerja dengan perusahaan secara langsung, job fair juga dianggap efektif mempercepat proses rekrutmen tenaga kerja.
Kepala Dinas Tenaga Kerja dan Transmigrasi Kabupaten Kuningan yang diwakili Andi Setiadi, SE., menyampaikan apresiasi kepada SMK Pertiwi Kuningan atas konsistensinya membantu masyarakat memperoleh akses informasi lowongan pekerjaan.
Ia juga mengungkapkan, saat ini Disnakertrans Kabupaten Kuningan tengah membuka berbagai program pelatihan keterampilan gratis bagi masyarakat umum.
“Pelatihan dibiayai pemerintah dan peserta juga mendapatkan uang saku selama mengikuti kegiatan,” ujarnya.
Sementara itu, Kepala SMK Pertiwi Kuningan, Dea Ariana Vamitrianto, SE., M.Si., mengucapkan terima kasih kepada seluruh perusahaan dan industri yang terus mendukung pelaksanaan CASPER JOB FAIR setiap tahunnya.
Menurutnya, kegiatan tersebut diharapkan mampu membantu para pencari kerja mendapatkan kesempatan bekerja sesuai kemampuan dan kompetensinya masing-masing.
Ia menegaskan, SMK Pertiwi Kuningan selama ini konsisten dalam menyalurkan lulusannya ke dunia kerja, melanjutkan pendidikan maupun berwirausaha.
Bahkan, sekolah tersebut pernah meraih penghargaan SMK Award dari Dinas Pendidikan Provinsi Jawa Barat serta penghargaan dari Kementerian Pendidikan Dasar dan Menengah melalui BBPPMVP BMTI sebagai SMK terbaik dalam penyerapan lulusan tingkat provinsi dan nasional.
Selain itu, sekolah juga menghadirkan program tambahan kursus yang diintegrasikan dengan kurikulum guna meningkatkan keterampilan siswa agar lebih siap masuk dunia kerja dan industri.
Program magang industri pun terus diperkuat melalui kerja sama seperti BCA Cash Management dan Axioo Class Program. Melalui program tersebut, siswa yang masih bersekolah sudah dapat memperoleh penghasilan dari kegiatan magang.
“Penghasilan magang siswa bahkan hampir setara UMR di kota penempatan magang. Banyak siswa yang sudah bisa membantu ekonomi keluarganya,” kata Dea.
Ia menambahkan, program magang memiliki persyaratan ketat, mulai dari batas usia, kepemilikan KTP, pelatihan intensif selama tiga bulan di sekolah hingga lolos tes internal dan eksternal sebelum diterjunkan ke industri selama enam bulan. (OM)
