KUNINGAN (KO) – Kelompok Kerja Kepala Sekolah (K3S) menggelar Sosialisasi Sasaran Kinerja Pegawai (SKP) Aparatur Sipil Negara (ASN) Tahun 2021. Kegiatan tersebut diselenggarakan di SD Negeri 1 Cileuyeuy Kecamatan Cigugur, Jum’at (21/1/2022).
Ketua K3S Cigugur Een Suhaeni, S.Pd menerangkan, SKP adalah rencana kerja dan target yang akan dicapai oleh seorang ASN. Hal tersebut, merujuk pada Peraturan Pemerintah Nomor 46 Tahun 2011. Adapun yang menjadi sasaran sosialisasi kali ini yakni seluruh Operator Sekolah Kecamatan Cigugur.
“Secara sistem atau proses juga telah ditetapkan oleh Peraturan Kepala Badan Kepegawaian Negara Nomor 1 Tahun 2013 tentang Pelaksanaan PP nomor 46 tahun 2011,” terangnya.
Pada aturan tersebut dijelaskan secara gamblang, demikian lanjutnya, yaitu setiap ASN wajib menyusun Sasaran Kinerja Pegawai (SKP) berdasarkan rencana tahunan instansi yang memuat kegiatan tahunan dan target yang akan dicapai sebagai penjabaran dari sasaran dan program yang telah ditetapkan oleh instansi pemerintah.
Menurutnya, SKP memuat seluruh kegiatan tugas jabatan dan target yang harus dicapai dalam kurun waktu penilaian, yang bersifat nyata dan dapat diukur. Sasaran Kinerja Pegawai disusun sebagai suatu alat atau sarana untuk penilaian prestasi kerja ASN secara sistematis yang dilakukan oleh pejabat penilai terhadap SKP itu sendiri dan perilaku kerja Pegawai.
“Aspek-aspek dalam SKP antara lain kuantitas, kualitas dan waktu serta biaya yang disesuaikan dengan karteristik, sifat dan jenis kegiatan pada masing-masing unit kerja. Melalui sosialisasi ini diharapkan SKP dapat dilaksanakan sesuai dengan target yang ingin dicapai,” pungkasnya. (Gie)
